《點子就要秀出來》用對方法,不需要是天才也能被看見
渴望在社群平台分享有趣的事物,卻不知該分享什麼、如何分享? 渴望提升職場能見度,卻感到限制重重、心力交瘁? 渴望與人連結,卻害怕過度揭露自我? 如果以上任一症狀你也曾出現過,別懷疑,這本書絕對有你要的答案! 1.為何我想看這本書? 在前兩篇文章《讓寫作成為自我精進的武器》、《我是 GaryVee》,激發我調整網站經營方向的靈感,具體實作方式仍有待摸索,這本書的出現可說是即時雨。 之前曾看過 Ali Abdaal 這支影片《Most Impotant Weekly Habit》,他在影片最後提到了《點子就要秀出來》(Show Your Work) 這本書帶給他的啟發,當時便收進入了待讀清單。(在 Ali 的頻道分享許多學習、時間管理、生活智慧的影片。我曾在這篇文章,特別撰文分享 Ali 影片帶給我的感動!) 《化輸入為輸出》課程的課後社團,正巧有人分享這本《點子就要秀出來》,再加上我近期想改版網站。 三個徵兆同時暗示我,該是時候把書拿來讀一讀了! Show Your Work! 點我看 Ali’s Notion 筆記 2.我學到什麼 作者將本書劃分為 10 個大主題,我簡單統計,觀念與方法論佔比約是 6:4 ,大主題之下展開更多關於「分享的智慧」。 我相信剛涉足分享領域的讀者,書中每個點子都會非常受益。 這段我想精選書中 3 個重點與自己的延伸思考。 你不必是天才 初學者的心,面向無限可能;老手的心則飽受羈絆。 Shunryu Suzuki 這世界天才很少,我們大多數人要持續努力,才有辦法接近天才。 新進同仁,往往會去模仿現有員工,以塑造自己的做事方式。在夾雜過去學到的經驗與方法,創造出一些不符合公司既有傳統或稱為或規範的東西,稱之為犯錯。 在同一職場待久了,漸漸成為老手、資深員工,容易被所處環境同化。所謂環境,包含了同事、管理階層、企業傳承,大至國家歷史,都會塑造一個人的工作習慣與態度。 於是乎,資深同仁極力避免犯錯,也同時害怕創新,這就容易產生一個現象 – 對公司不滿、對政府不滿、對制度不滿,乃至對整個大環境、人生也不滿,進步就此停滯。 這讓我想到「莫忘初衷」這句話! 新手、老手的標籤,其實只是用外在的年資上來定義一個人;但內在的心,是自己定義的。保持初心(初學者的心)、莫忘初衷,才得以在工作、生活中持續學習、創造各種可能。 說好聽的故事 你要人心,不是眼球而已。 身為創作者,與其擁有…